学院围绕求机遇、促发展、上台阶的目标任务，本着适应经济社会发展需要，按照突出特色、社会需要，就业导向的方针，在专业结构上进行了合理规划和科学实践。

“中-高-本”，广衔接，贯通人才培养路径

依据招生、培养，就业三方联动原则，结合省厅要求并广泛征求各方意见，2019年，学院确定了6个新增专业，在全国职业院校专业设置管理与公共信息服务平台共备案了49个3年制高职专业，26个2年制“3+2” 中-高职衔接专业，11个“五年一贯制”专业，共计备案86个专业；教育厅批准我院中高职 “3+2”衔接16所学校，17个专业；组织完成了与长春大学、吉林工商学院 “高职—本科”衔接转段考试，我院国际经济与贸易专业、酒店管理专业学生升入以上2所本科院校。

我院办学层级已经涵盖成人本科、高职、中职，办学形式上涵盖中高职衔接、专本衔接以及五年制高职，为探索职教直通车课程衔接、学历递进做出有益尝试和探索。

精布局，深探索，着力打造品牌专业

努力建设国家、省、院三级试点的特色、品牌、高水平专业（群），并以这些专业为龙头，辐射带动各专业（群）的建设和发展。

教学改革试点、特色、品牌、高水平、现代学徒制试点专业（群）

去年年末，学院在省级品牌专业（群）基础上成功申报了5个省级高水平专业（群），本年度学院更积极探索高水平专业（群）建设路径，以带动相关专业协同发展。同时，本年度学院在省级现代学徒制试点工作的基础上，进一步推荐酒店管理、物流管理、投资与理财3个专业申报国家级现代学徒制试点专业。另外，为进一步扩大试点工作的辐射面和影响范围，提高我院现代学徒制试点工作的成效，我院组织了院级现代学徒制试点专业遴选工作，批准立项5个院级现代学徒制试点专业，并拨付每个专业30000元的建设资金。现代学徒制这一新的办学制度强化了学生的职业素养、职业技能和职业精神的加速形成，全面提升了我院学生的就业与创业能力。